作者：程展行业间收入差距工资差距中国劳动学会中国人民大学优化资源配置工资水平社会保障副会长
摘要：中国劳动学会副会长杨宜勇日前披露，2000年，我国行业最高人均工资水平是行业最低人均工资水平的2．63倍，到2005年，这一比例已惊人地增加到4．88倍，并呈现出进一步拉大的趋势。而国际上公认行业间收入差距的合理水平在3倍左右，超过3倍则需要加以调控。中国人民大学社会保障研究所所长李绍光认为，行业间收入差距是否合理、是否能真正起到优化资源配置的作用，取决于两个关键因素：
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