作者:侯立永; 卜华; 王春梅情境情境领导
摘要:有效的管理者在领导和管理团队时,要随着情况和环境的改变及员工的不同而改变自己的领导和管理方式。情境领导将组织目标、领导人目标、被领导者目标结合在一起,要求领导者随员工的情况而变,让组织既有的人力资源发挥出最大的效益,是一种高效的领导模式。
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《全国商情》是一本有较高学术价值的大型旬刊,以刊载知名专家学者的学术文章及研究人员的学术论文为主,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《全国商情》杂志已正式更名为《全国流通经济》杂志。
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