作者：韩雪 张广胜进城务工人口就业部门工资差异
摘要：本文基于期望效用对就业部门选择行为进行了理论探讨。在此基础上,分析了基于不同选择行为所产生的工资差异。研究表明：正规部门和非正规部门就业回报存在差异,非正规部门的工资差异大于正规部门。
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《农业经济》（CN：21-1016/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《农业经济》农业经济专业刊物。刊登农业经济理论、农经学科建设、农业政策研究和工作研究等方面的论文。
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