作者：陈烨非上市公司股权激励障碍绩效考核
摘要：在非上市公司人力资源管理中,实施股权激励政策对吸引优秀人才、增加员工归属感、激发员工工作热情以及约束企业经营者行为起着积极作用。但是,由于非上市公司与上市公司在诸多方面存在差异,所以导致非上市公司在实施股权激励的过程中面临着一定障碍。本文对非上市公司实施股权激励的障碍以及解决对策进行研究探讨。
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