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南开管理评论 2010年第05期杂志 文档列表

南开管理评论杂志主编寄语

阳光下公司治理的较量第1-1页

关键词: 公司治理；  阳光；  股东控制权；  股权结构优化；  2010年；  标志性事件；  职业经理层；  模式转型；  

南开管理评论杂志主题文章

家长式领导、冲突与高管团队战略决策效果的关系研究第4-11页

关键词: 家长式领导；  团队冲突；  决策效果；  高管团队；  

团队成员目标取向与建言行为的关系：一个跨层分析第12-21页

关键词: 目标导向；  员工建言；  团队心理安全感；  跨层效应；  调节作用；  

团队成员创新行为的两层影响因素：个人目标取向与团队创新气氛第22-30页

关键词: 目标取向；  团队气氛；  创新行为；  分层线性模型；  

团队冲突、冲突管理与绩效关系的实证研究第31-35页

关键词: 任务冲突；  关系冲突；  冲突管理；  团队绩效；  

南开管理评论杂志公司治理

所有权、公司治理与财务报表重述第45-52页

关键词: 股权结构；  公司治理；  财务报表重述；  

投资者法律保护、两权分离与资金占用——来自中国2006年度公司法调整前后的并购公司数据第53-60页

关键词: 投资者法律保护；  股权分置改革；  资金占用；  股东控制权；  现金流权；  

治理环境、超额持有现金与过度投资——基于我国上市公司面板数据的分析第61-69页

关键词: 治理环境；  超额持有现金；  过度投资；  

南开管理评论杂志组织行为

态度变量对信用负债行为的影响研究第70-80页

关键词: 信用负债行为；  金钱态度；  信用卡态度；  负债态度；  风险态度；  

女性参与高管团队对企业绩效的影响：基于中国民营企业的实证研究第81-91页

关键词: 女性参与；  企业绩效；  人力资本；  社会资本；  高管团队；  民营企业；  

承诺型人力资源管理实践、知识分享和组织创新的关系研究第92-98页

关键词: 承诺型人力资源管理实践；  知识分享；  组织创新；  知识密集型企业；  

南开管理评论杂志服务管理

在线消费者感知不确定性及其影响因素的作用第99-106页

关键词: 感知不确定性；  消费者行为；  信息不对称；  

管理能力、关系收益与顾客资产的关系研究——对组织市场客户服务的实证分析第107-114页

关键词: 顾客关系管理能力；  关系收益；  顾客资产；  

南开管理评论杂志市场营销

品牌文化测量工具的开发及其信效度检验第115-122页

关键词: 品牌文化；  量表开发；  信度；  效度；  

“市场—政策”双重导向对农业企业绩效的影响机制研究——以泛长三角地区农业龙头企业为例第123-130页

关键词: 市场导向；  政策导向；  动态能力；  企业绩效；