作者：严青县级中央银行制约因素中国金融职能金融监管机构设置员工素质
摘要：一、制约县级央行履行职能的内因分析 1、员工思想认识偏差.一是迷茫心态.部分员工认为,金融监管业务分离后,县级央行对辖内金融机构缺乏有力的制约手段,不利于央行职能的有效履行.二是悲观心态.部分员工认为县级央行迟早都要被撤并,不知将何去何从.三是求稳心态.部分老员工希望早日退休,工作中不求有功,但求无过.四是享乐心态.少部分员工缺乏紧迫感、危机感,谈待遇多于干工作.
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《南方金融》（月刊）创刊于1979年，由中国人民银行广州分行主管，中国人民银行广州分行主办，CN刊号为：44-1479/F，自创刊以来，颇受业界和广大读者的关注和好评。 《南方金融》宣传党和国家各个时期的金融工作方针政策，反映金融理论研究的最新动态、探讨解决经济金融问题的对策措施，沟通经济金融信息，为决策服务，为基层服务。
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