实习生纠纷误区维权劳动力成本用人单位工资报酬法律保护
摘要：当下，一些用人单位为节省劳动力成本，借在校生迫切要求实习之机，以实习、试用等名义大量招收“实习工”，不但克扣其工资报酬，还以实习生不受劳动法调整为理由拒绝其依法应享有的待遇？下面案例告诉我们．实习生应有的尊严与权益同样受法律保护．绝不容侵犯!
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《农村青年》（CN：11-1391/C）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《农村青年》旨在对广大农村青年宣传党的政策，进行思想教育，传播致富技术与信息，指导农村团的工作，提供文化娱乐材料。
省级期刊
人气 460887 评论 72
北大期刊
人气 373957 评论 65
人气 171406 评论 53
人气 156568 评论 35
