作者：王永生; 吕巍国有企业经营模式绩效管理考核指标利润分配机制
摘要：对国有企业经营者绩效的评价,是依据对经营指标的考核.建立科学的考核体系,实施恰当的激励机制,不仅是管好国有企业的关键,也是投资者管好投资对象的关键.本文就考核指标的选择,实际考核需要调整的因素,奖罚兑现的作用和做法进行探讨.
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《农场经济管理》（CN：23-1103/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《农场经济管理》的办刊宗旨是“坚持四项基本原则，贯彻“双百”方针，探索发展道路，扶持学术新秀，反映经济动态，提供经济信息”。本刊是经济研究人员、经济决策和主管部门、理论研究和政策研究部门的广大干部、大中专经济院校师生和一切有志于研究国有农业经济人员的挚友！
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