劳动合同用人单位劳动监察部门双倍工资工作单位投诉举报
摘要:<正>【市民咨询】我与工作单位的劳动合同已经到期,仍继续在单位上班,但单位迟迟不续签合同,请问这种行为是否违反劳动法?【部门答复】劳动合同到期后,如用人单位仍需职工提供正常劳动的,应当在一个月内与职工签订劳动合同。单位未在一个月内签订劳动合同,职工可要求用人单位续
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《宁波市人民政府公报》(CN:33-1313/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《宁波市人民政府公报》主要刊载内容:市政府的行政规章和市政府、市政府办公厅文件选登;市政府批准的行关机构调整、行政区划变动和人事任免的决定;市级部门规范性文件选登;政策解渎、政策咨询等。
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