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浅析门球教练员的亲和力

作者:马俊和门球运动沟通思想行为示范工作策略工作过程以诚心理素质以德觉知领导核心

摘要:古今中外的领导者都十分重视“天时、地利、人和”,悉心构筑有利的工作场景。笔者认为,成功的门球教练员需要运用“沟通”艺术,在统领全队征战中,着力于凝聚队员热情,频频地交流情感,沟通思想,努力营造“共识”,形成亲和力。只有这样,才能调动全队积极性,实现最佳领导功能,取得门球竞技的胜利。

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门球之苑

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