作者：马创; 马英云南旅游业人才流失现象旅游院校激励机制绩效考核制度就业企业文化建设
摘要：云南旅游业的迅速发展,对人才的需求提出了更高的要求;然而,云南旅游从业人员不但学历、素质较为低下,还存在着大量的人才流失现象.本文对云南旅游业存在的人才流失现象进行了分析,并提出了防止人才流失的一些措施和方法,使云南旅游业能更上一个台阶.
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《旅游研究》（CN：53-1212/K）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《旅游研究》贯彻“百花齐放，百家争鸣”的办刊宗旨与方针，坚持理论联系实际的原则，主要刊登反映旅游学科最新研究成果，旅游学与相邻学科的综合研究进展，旅游学各分支学科研究的前沿理论，特别是与云南旅游发展密切相关并有较大应用价值的旅游学科论文。
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