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期刊收录
出版地区
社区认同:心理学视角下的前因后果第1287-1290页
关键词: 社区心理学  社区认同  影响因素  结果变量  
2019年第06期 《中国临床心理学》
组织支持感及影响其在国内研究的原因初探第231-233页
关键词: 前因变量  调节变量  结果变量  文化差异  
2008年第09期 《考试周刊》
授权赋能研究的进展第117-132页
关键词: 授权赋能  心理赋能  前因变量  结果变量  
2006年第04期 《南大商学评论》
旅游小企业成长研究:前因变量与结果变量第63-79页
关键词: 旅游小企业  成长  前因变量  结果变量  
2013年第03期 《管理学季刊》
公司创业研究综述第50-78页
关键词: 公司创业  前因变量  结果变量  公司创业过程  
2013年第01期 《管理学季刊》
工作中的活力:理论基础、概念与理论模型第92-106页
关键词: 工作活力  积极情感  预测变量  结果变量  
2014年第02期 《珞珈管理评论》
职场排斥研究综述与展望第62-64页
关键词: 职场排斥  测量  前因变量  结果变量  
2018年第32期 《领导科学》
国外服务型领导研究综述第45-47页
关键词: 领导理论  交易型领导  变革型领导  领导科学  前沿理论  精神领导  领导行为  领导效能  结果变量  领导思想  
2013年第05Z期 《领导科学》
项目团队成员怠工行为的形成原因及对策研究第38-40页
关键词: 项目团队成员  团队绩效  团队管理  项目管理  压力源  目标一致性  公平感  角色压力  经营形势  结果变量  
2009年第9Z期 《领导科学》
国内高校教师组织公民行为研究述评与展望第126-129页
关键词: 高校教师  组织公民行为  前因变量  结果变量  
2019年第02期 《池州学院学报》
品牌体验研究进展——内涵、维度与影响机制第65-74页
关键词: 企业品牌  顾客体验  品牌体验  前因变量  结果变量  
2019年第11期 《中国流通经济》
工作场所乐趣的前因与后果第51-58页
关键词: 工作场所乐趣  前因变量  结果变量  
组织创新氛围研究的元分析第98-110页
关键词: 组织创新氛围  前因变量  结果变量  元分析  
2019年第01期 《南开管理评论》
员工个体—团队建言行为的研究述评与展望第67-71页
关键词: 员工建言  团队建言行为  前因变量  结果变量  
2018年第09期 《软科学》
组织公民权行为理论综述第58-60页
关键词: 组织公民权行为  特征变量  结果变量  群体组织公民权行为  
2005年第04期 《科技与管理》
专业人员过时研究:理论溯源、现状总结与未来展望第90-102页
关键词: 专业人员过时  影响因素  发生机理  结果变量  应对策略  
2017年第11期 《外国经济与管理》
工作—家庭冲突研究综述第115-120页
关键词: 关系理论  前因变量  结果变量  
2018年第04期 《商学院》
消费者不安全感的作用机制研究第108-109页
关键词: 消费者不安全感  作用机制  前因变量  结果变量  
兼职行为研究现状与思考第20-21页
关键词: 兼职行为  部分包含理论  角色理论  社会交换理论  结果变量  
员工建言行为的研究述评第40-43页
关键词: 员工建言行为  测量工具  前因变量  结果变量