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央企“限薪”不要换汤不换药
第37-37页
关键词: 国际金融危机 工资总额 垄断性企业 利润下滑 敏感话题 薪酬制度 预算管理 工资总量
2009年第11期
《中国政协》
精心搞好
工资总量
调控
第36-37页
关键词: 工资总量 中核集团公司 经济效益 中国 服务能力 监督约束机制
2005年第03期
《中国核工业》
基于多层次模型的最低工资标准分析
第75-75页
关键词: 最低工资标准 工资总量 工资结构 多层次模型
2018年第12X期
《劳动保障世界》
公立医院绩效
工资总量
核定办法研究
第190-190页
关键词: 公立医院 绩效 工资总量 核定办法
2019年第11期
《办公室业务》
福建建立课后托管服务酬劳机制
第4-4页
关键词: 托管服务 课后 福建 绩效工资 补助标准 管理任务 服务工作 工资总量
2018年第10期
《学苑教育》
青岛:小学生课后校内托管政府“买单”
第5-5页
关键词: 青岛市教育局 小学生 课后 托管 校内 买单 政府 工资总量
2019年第09期
《学苑教育》
福建大幅提高乡村教师生活补助标准
第4-5页
关键词: 生活补助标准 福建省教育厅 乡村教师 省财政厅 乡镇工作 工资总量 享受 额度
2018年第18期
《学苑教育》
基于“两个允许”的
工资总量
核定及会计处理探究
第32-34页
关键词: 两个允许 工资总量 核定 会计处理
2018年第04期
浅谈企业
工资总量
的控制
第287-287页
关键词: 工资总量 控制 到位
2012年第06期
《经济师》
福建大幅提高乡村教师生活补助标准
第15-15页
关键词: 生活补助标准 福建省教育厅 乡村教师 寄宿制学校 乡镇工作 工资总量 财政厅 小规模
2018年第32期
浅谈铁路施工企业如何宏观调控
工资总量
第121-121页
关键词: 宏观调控 工资总量
2005年第03期
《安徽建筑》
“两个允许”的经济学意义
第16-18页
关键词: 经济学意义 医疗卫生机构 工资总量 工资调控 事业单位 行业特点 服务收入 服务市场
2017年第08期
《中国统计》
看国外教师的工资福利待遇
第65-65页
关键词: 国外教师 工资福利待遇 义务教育学校 平均工资 评估办法 均衡发展 政府保障 工资总量
2017年第07期
《劳动保障世界》
事业单位绩效
工资总量
管理的量化机制探析
第21-24页
关键词: 事业单位 绩效工资 总量管理 量化 管理机制 工资总量 僵化
2016年第12期
《中国党政干部论坛》
关于公立医院实施绩效工资的思考
第14-15页
关键词: 工资总量 薪酬 补偿 基准线
2016年第05期
《江苏卫生事业管理》
事业单位绩效工资制度的改革与应用
第73-73页
关键词: 收入分配制度改革 绩效工资制度 事业单位 应用 工资体制改革 平均分配 工资总量 适时
2016年第15期
加强
工资总量
调控,提高人工成本效益
第60-60页
关键词: 加强 工资总量 调控 提高 人工成本 效益
2011年第2X期
《现代经济信息》
浙江:出台向突出贡献人才实行绩效
工资总量
倾斜指导意见
第35-35页
关键词: 创新人才 工资总量 浙江省 绩效 评价激励机制 创新驱动 一流人才 实施程序
2013年第11期
《中国劳动科学》
实行绩效工资,基础工作在学校
第35-35页
关键词: 义务教育学校 绩效工资 绩效考核工作 工资总量 工资分配 部分省市 教育部 教师
2009年第06期
《天津教育》
复合型薪酬 二次分配才能“对症下药”
第6-6页
关键词: 薪酬管理 二次分配 对症下药 复合型 才能 单位内部 工资总量 分配办法
2009年第12期
《人力资源管理》
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