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人力资源价值非货币性计量在企业的应用研究

作者:王馨 毛伟人力资源价值非货币计量非货币性应用企业财务报告附注信息管理目标

摘要:人力资源价值非货币计量不仅可以为财务报告提供有价值的附注信息,完善财务报告,而且可以为食业实现“人岗匹配”的人力资源管理目标提供科学的依据。现结合人力资源价值非货币性计量在本单位应用情况进行理论分析与研究。

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辽宁经济

《辽宁经济》(CN:21-1024/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《辽宁经济》经济类期刊。宣传经济建设取得的新成就、新经验,宣传改革开放的新经验、新做法,探讨经济发展战略,总结推广企业及基层单位的新经验。

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