作者：惠国琴人文社科学术期刊编辑人员绩效评价体系定量评价
摘要：对人文社科学术期刊的特点进行阐述,针对其特点,提出考核人文社科学术期刊编辑人员工作质量的绩效评价体系,包括人文社科学术期刊编辑绩效评价的目的、人文社科学术期刊编辑绩效评价的原则、人文社科学术期刊编辑绩效评价的内容和人文社科学术期刊编辑绩效评价应注意的问题。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《理论探讨》（CN：23-1013/D）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《理论探讨》自创刊以来，坚持正确的学术方向，努力做到思想性与学术性的统一，理论性与实践性的统一，以较高的学术品位和前沿性、探索性深受学术界的关注和广大读者的欢迎。所发文章的转摘率在全国党校系统期刊排序中名列前茅。获奖情况：1992、1996、2000、2004年连续四届被评为全国中文优秀期刊。
省级期刊
人气 139015 评论 19
人气 66740 评论 62
CSSCI南大期刊、北大期刊、统计源期刊
人气 53871 评论 59
CSSCI南大期刊
人气 51044 评论 57
