高校“人才特区”建设：以创新为动力

作者：曾佳妮高校人才工作机制

摘要：建设“人才特区”，创新人才工作机制，依托部分重点学科和项目，集中可用的人力、财力和物力，采取一系列特殊的政策和措施，有利于集聚优秀人才，优化人力资源，对于建设一支高层次人才队伍，实施人才强校战略，具有重要意义。文章通过论述“人才特区”的内涵、重要性等，就高校如何建立“人才特区”提出粗浅看法。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社