作者：李强干部提拔活跃期纪律意识乐观向上党性修养人文关怀职级待遇选任机制意志消沉政治纪律
摘要：换届是干部集中调整期,也是干部思想活跃期。面对换届带来的职业生涯进退留转和未来工作生活的不确定性,干部思想或多或少都会出现波动。如何平复干部的思想波动,特别是防止超阈限的波动,使干部始终保持积极健康、乐观向上、平常稳定的思想状态？
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《领导科学》（CN：41-1024/C）是一本有较高学术价值的大型（），自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神，为领导工作科学化服务。
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