作者：吴国琴女性领导风险防范情感女性社会地位职业风险社会经济领导岗位领导工作
摘要：随着我国社会经济的快速发展和女性社会地位的日益提高,越来越多的优秀女性走上了领导岗位。相对于男性领导,女性领导往往能够运用其独有的情感优势塑造自身的领导优势,但这是一个社会大变革的时代领导工作进一步复杂化,社会竞争日益激烈,女性在职业竞争中暴露出许多情感上的弱点。在新时期探讨女性领导的情感弱点以及职业风险，对于防范女性领导的职业风险、提升女性领导力具有重要意义。
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