作者：黄军昌一把手压力井喷目标责任管理现代管理基层单位工作状态自我发展
摘要：在以目标责任管理为主要手段的现代管理中，一把手作为基层单位的“主帅”，自然成为各种目标责任和管理压力的主要承载者。面对来自方方面面的压力，有的一把手拨冗去繁，超脱驾驭，淡定处置，举重若轻。但也有很多的一把手揽权自重，越俎代庖，事必躬亲，庸人自扰，长期处于超负荷的工作状态，经常出现“压力井喷”现象，不仅影响个人的身心健康和自我发展，也直接影响单位工作的整体效能和运行质量。
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