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自我领导力的执行原则

作者:夏星; 钱自严学习力专门职业自我尊重自我认知领导力开发未来社会工作职责人生方向职前培训人的潜力

摘要:<正>近年来,各行各业的就业环境飞速变化,除了需要专门职业技能以外,也越来越需要诸如敏捷的应对、创意以及自我学习等灵活的能力。很难定义怎样的人才是未来社会最需要的,但有一点共识和共性就是,无论处于何种岗位,无论从事怎样的管理工作,都需要一个好的自我领导者。也就是说,需要一个具有高度的自我认知、自我尊重、灵活应变、学习力强、能够应对危机的人。自我领导力,简而言之,就是更好地去学习并了解自身

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领导科学

《领导科学》(CN:41-1024/C)是一本有较高学术价值的大型(),自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神,为领导工作科学化服务。

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