作者：顾骏劳动者体制改革生产要素经济收入内在需求劳资博弈劳动力精神性
摘要：当下“招工难”的真正内涵不是作为生产要素的劳动力的绝对数量供应不足，而是作为人的劳动者的内在需求的提升：经济收入仍然重要，但已经不具有压倒性的地位，亲情、团圆、欢聚、休闲等更带有精神性、文化性的需求开始与之“分庭抗礼”。在这样的背景下，劳资博弈开始了一个新的阶段，一个更加有利于劳动者的新阶段。
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《领导科学》（CN：41-1024/C）是一本有较高学术价值的大型（），自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神，为领导工作科学化服务。
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