作者:张泽梅; 陈维政交易型领导行为变革型领导服务型领导领导类型调查
摘要:目前关于领导的研究,大部分聚焦于对建设型领导进行探索,如对交易型领导、变革型领导、家长型领导、服务型领导这四种广为接受的领导类型的研究。但是,Zapf等(2003)调查发现,每时每刻都有5%—10%的员工正在遭受领导的欺凌;UNISON(1997)在英国的一项调查研究发现,
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《领导科学》(CN:41-1024/C)是一本有较高学术价值的大型(),自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神,为领导工作科学化服务。
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