作者：王值仲; 罗瑾琏项目团队成员团队绩效团队管理项目管理压力源目标一致性公平感角色压力经营形势结果变量
摘要：<正>在当前企业面临国际金融危机、复杂而多变的经营形势下,项目团队作为一种将项目管理与团队管理相结合的组织形式,具有扁平化和灵活性的特点,有利于提高团队绩效,从而获得更大的竞争优势。然而,在实践中也存在项目团队绩效不佳的情况。这与在项目团队
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《领导科学》（CN：41-1024/C）是一本有较高学术价值的大型（），自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神，为领导工作科学化服务。
省级期刊
人气 752773 评论 72
人气 483786 评论 71
人气 462513 评论 66
部级期刊
人气 441802 评论 69
