约稿干部队伍结构干部年轻化启事干部队伍建设选拔干部现代化建设领导干部
摘要：“干部年轻化应由标本性向机制性转变”约稿意向 干部“革命化、年轻化、知识化、专业化”是我党选拔干部的重要方针。其中，干部年轻化要求的提出和推行，对改善干部队伍结构，缓解干部队伍青黄不接状况，使干部队伍尽快适应现代化建设需要起到了积极的促进作用，符合干部代际交替规律。但是近年来，干部年轻化工作出现了严重偏差，一些组织部门和领导干部把年龄作为了选拔干部的首要条件，挫伤了其他年龄段干部的工作积极性，也给干部队伍建设带来了不利影响。为此，本-？l】拟对“干部年轻化应由标本性向机制性转变”进行专题研究。探讨的具体问题如下：
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