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组织工作要为推动科学发展服务

作者:刘振新科学发展观组织工作综合考核评价社会发展指标服务干部考评党管人才市委组织部

摘要:科学发展观是包括组织工作在内的党的一切工作的指针。近年来,我们巢湖市委组织部在贯彻落实科学发展观方面,进行了一系列理论和实践上的探索,形成了一系列的组织工作制度,进一步激发了各级干部、各类人才和广大党员干事创业的积极性。但从实际情况来看,还存在一些需要改进的地方。比如,干部的综合考核评价还不够科学,在干部考评工作中,过于看重GDP增长等经济指标,而忽略了社会发展指标,考核的“一手硬、一手软”造成干部工作上的畸轻畸重,导致经济建设和社会发展“一条腿长、一条腿短”;党管人才的有效途径和方法还需要进一步探索,

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领导科学

《领导科学》(CN:41-1024/C)是一本有较高学术价值的大型(),自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《领导科学》专业理论刊物。贯彻“各级领导干部要研究领导科学”的精神,为领导工作科学化服务。

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