作者：陈全国实践社会主义荣辱观组织工作领导责任局面领导活动决策部署领导行为领导能力领导水平
摘要：树立社会主义荣辱观，重点在青少年，关键在领导干部。作为领导干部，必须是“八荣八耻”的实践者、组织者、示范者，不仅自己要带头实践社会主义荣辱观，知荣弃耻、褒荣贬耻、扬荣抑耻，而且应当担负起领导责任，在本地区、本部门大力倡导社会主义荣辱观，并把践行“八荣八耻”的情况作为评价和使用干部的重要依据之一。各级领导干部要把社会主义荣辱观贯穿于领导活动全过程，使“八荣八耻”的基本要求体现在决策部署之中，切实提升职业道德，规范领导行为，提高领导水平和领导能力。为此，本刊特编发以下一组文章，从不同角度对社会主义荣辱观进行阐述，希望能对广大干部在理论上理解社会主义荣辱观、在实践中贯彻社会主义荣辱观有所帮助、有所启迪。
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