作者：高健; 油永华替代弹性劳动收入份额技能溢价分配效应
摘要：基于2009~2015年921家制造业上市公司的微观数据,在计算资本、非技能劳动和技能劳动三要素之间替代弹性的基础上,利用面板数据的混合模型和分位数回归方法考察了替代弹性对于劳动收入份额的影响,利用门槛回归分析了技能溢价的影响因素。结果显示,资本与技能劳动之间的互补程度大于非技能劳动,非技能劳动和技能劳动之间更多地表现为替代关系。资本与劳动之间替代弹性的增加会降低劳动的收入份额,但这种影响在非技能劳动和技能劳动之间有一定的差异。非技能劳动与技能劳动之间的替代弹性对于技能溢价的影响存在门槛效应,一般来说,其替代弹性越大,技能溢价现象越明显。
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