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通化:多措并举维护群众合法权益

作者:刘学琳; 张正施人事争议仲裁服务形象仲裁方式经济发展仲裁员服务中心仲裁工作仲裁申请劳动争议仲裁活动

摘要:吉林省通化市劳动人事争议仲裁始终坚持"与时俱进"的原则,以"服务中心、理顺关系、化解矛盾、促进稳定"为指针,不断创新仲裁方式,强化仲裁职能、规范执法程序,从窗口服务行为、打造窗口服务品牌、提升窗口服务形象等方面入手,有效提升窗口服务的能力和水平。为促进通化市经济发展和社会稳定发挥了积极的作用,得到了各界的好评。

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劳动保障世界

《劳动保障世界》(CN:22-1354/F)是一本有较高学术价值的大型旬刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《劳动保障世界》秉承服务于人力资源和社会保障事业,服务于创新型人才培养及队伍建设理念,直接面向国内外各类、各级研究生培养院校,以学术文献快速报道、广泛传播为手段,努力实现劳动保障知识研究成果共享。

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