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医院办公室工作人员应急能力的培养

作者:续无香办公室工作人员医院办公室应急能力培养突发性事件职能科室面向社会科室设置

摘要:医院办公室是各级各类医院核心职能科室之一,是医院面向社会的形象窗口,是医院对外对内的具体办事机构,同时也是医院各项工作上传下达、协调指挥的枢纽,在卫生部所列的医疗机构科室设置中处于重要地位。院长办公室工作内容既要服务领导,又要面对群众,具有涉及面广、琐碎事务多,且经常会遇到一些难以预料的应急和突发性事件的特点。如何适应上述工作要求,就需要办公室工作人员具备一定的沟通、协调和危机应急能力;而应急能力是面对各类突发事件的反应能力和处置能力,该项能力的培养需要以下过程。

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临床医药实践

《临床医药实践》(CN:14-1300/R)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《临床医药实践》坚持理论与实践并重,充分利用广泛的专家、技术资源,科学化组织和出版医药卫生知识及相关信息,全面反映我国现代临床医学的新理论、新经验、新成果、新方法和医院管理的新动向,为临床医疗、科研、教学和医院管理服务,为广大医务工作者提供交流与探索的园地,成为具有现实性和实用性的知识平台。

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