作者：王书爽科技型企业人力资源管理体系构建
摘要：现代科技型企业的竞争致使各类企业需要面对压力和挑战剧增的生存环境，针对智力密集型的科技型企业如何有效地管理人力资源，最大限度的利用与开发好有限的人力资源，通过人力资源管理有效采取策略，建立起与科技型企业战略相配套的战略人力资源管理体系，已成为科技型企业发展的重要战略目标。提出了科技型企业人力资源管理体系的构建机制，旨在提出一种依靠人力资源管理提高科技型企业效益的方法。
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《科学管理研究》（CN：15-1103/G3）是一本有较高学术价值的大型双月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《科学管理研究》是中国国家中文优秀期刊、中国人文社会科学优秀期刊、华北地区十佳期刊、北方优秀期刊.面向实践,开拓理论,着重以经济社会大系统为背景探讨中国科技系统的运行机制、发展战略及其方针政策和管理问题；及时追踪国内外最新的科技管理信息；广泛开展科技体制改革、企业及农村技术进步、科技与经济结合以及决策预测理论、科学学、人才学、未来学等方面...
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