作者:蒋煜五年制高职自我认同感偏差激励策略
摘要:随着国家大力发展职业教育政策的稳步推进.五年制高职教育越来越受到广大学生和家长的青睐。五年制高职学生正处于从少年后期到青年时期过渡的青春发育期.生理和心理上都在经历着较大的变化,自我认同感的偏差在学生中普遍存在。分析学生自我认同感偏差的表现.并制定有效的激励策略,对于今后学生的专业发展和职业生涯规划有着举足轻重的作用。
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