作者：刘进人力资源管理专业实验室建设可行性
摘要：人力资源管理专业实验室建设是组成本专业实践教学体系的重要环节。本文从三个方面进行论述:人力资源管理专业实验室建设的必要性、人力资源管理系实践教学体系的现状与问题以及人力资源管理专业实室验建设的可行性与预期成效。其目的在于形成了一个初步的人力资源管理实验、实践教学体系,为把学生培养成复合型、创新型和应用型人才服务。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《科技风》（CN：13-1322/N）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《科技风》杂志以“把脉科技创新、引领发展风尚”为办刊宗旨，以第一线科技、教育工作者为读者对象，追踪科研、教育工作动态，反映科教工作者的言论和呼声，关注基层科教工作者在其理论领域内的探索、创新实践活动和学术研究成果，致力于发展研究改革开放，经济发展过程中出现的各种科学技术、经济问题以及教育教学等方面具有较高水平的理论文章，是广大科教工作者阐释观点...
部级期刊
人气 1074128 评论 53
省级期刊
人气 845976 评论 70
人气 807139 评论 68
人气 484014 评论 71
