作者：刘洁人员关系团队知识分享
摘要：一个组织中的作业团队是发展与促进组织的竞争核心，而其中的知识分享与整合更是重--素。以工作团队人员作为研究对象，分析人员关系对团队中的知识与信息分享，整合存在怎样的作用机理与机制。利用数学模型中的演化博弈论方法，提炼出一个关于两个人之间的人员互动关系对知识分享与整合的动态模型，并指明这种关系对知识分享的影响。
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《科技创新与生产力》（CN：14-1358/N）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《科技创新与生产力》始终坚持“科学技术必须面向经济建设”的方针，立足国家长远发展目标和科学技术自身特点，宣传我国科技工作方针政策与重大成就和科技在推动经济社会发展中的关键作用，重点报道国内外科技信息与新技术、新工艺、新材料、新发明，探索科技研发、生产与应用中的热点难点问题，为各级党政领导决策提供参考，为科技工作者进行学术交流搭建平台，...
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