人力资源会计研究困境与出路分析

作者：常云人力资源会计研究困境出路应对策略理性分析

摘要：在新世纪到来之际,经济主体在悄然发生改变,已经变为以知识经济为主的现代化高新经济,即是以人力资源和技术资源为支持的经济发展,经济的主体和内涵发生变化,也对人力资源会计的发展产生新的影响,为其赋予了新的时代背景与新的内涵。然而,处在新时期下的人力资源会计在发展中也产生了许多无可避免的问题,需要我们对其进行处理,我们应该在分析清楚其中的利弊与困境之后提供出可供采纳的好出路。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社