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企业薪酬变革过程中的关系处理研究

作者:曹瑞娟薪酬变革关系处理

摘要:薪酬变革是许多企业在发展中都会遇到的问题,变革过程复杂,只有处理好各种关系才能推进变革的顺利进行,因此本文主要研究了薪酬变革过程中企业应处理好的7种基本关系,以减少阻力促进变革正常顺利进行。

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科技创新导报

《科技创新导报》(旬刊)创刊于2004年,由中国航天科技集团公司主管,中国宇航出版有限责任公司;北京合作创新国际科技服务中心主办,CN刊号为:11-5640/N,自创刊以来,颇受业界和广大读者的关注和好评。

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