作者：王学秀企业文化决定者领导团队个人追求组织核心中所洞察者企业主要领导西方文化背景理念实践
摘要：企业文化的首倡者企业家或企业领导人在组织中所处的特殊地位以及看问题、处理问题的眼光更加全面和概括,更多地关注组织的长远利益,因而他们是组织核心价值观和理念的决定者和倡导者,组织的理念烙下了他们个人追求的深深烙印。各级领导应充分认识到,企业文化是由领导者创造的,在文化形成的过程中,领导或领导团队起着决定性的作用。领导在企业文化建设过程中的作用就是首倡者,他们所从事的工作包括：创造企业文化、管理企业文化、适时地破坏旧的企业文化。
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