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组织情绪表达规范对承诺升级决策的影响

作者:朱萍 刘耀中表达规范承诺组织企业人力资本投资公共基础设施建设决策情绪西方经济学家

摘要:承诺升级现象渗透于社会生活的各个领域,如两性关系、行为、金融投资市场、组织资源分配、企业人力资本投资、国家公共基础设施建设等。早期西方经济学家、社会学家、心理学家将这种现象描述成“深陷泥塘”、“沉没成本效应”、

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经营与管理

《经营与管理》(CN:12-1034/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《经营与管理》经济理论刊物。研究社会主义经济理论,总结交流经济体制改革经验,普及经济知识,传播经济信息。读者对象为经济理论研究人员、经济工作者和经济专业师生。

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