作者:马多秀教师幸福积极心理学积极力量积极自我
摘要:从积极心理学角度来看,教师内在的积极力量是教师获得幸福的源泉。然而,技术性、实用性和功利性的教师教育、缺乏人文关怀的教师管理文化,以及教师自身的职业价值取向的偏差,都阻碍着教师内在积极力量的唤醒和培育。要提升教师的幸福体验,我们必须致力于培育教师爱的力量,营造以信任为基础的教师管理文化,促进教师形成积极自我。
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《教育评论》(CN:35-1015/G4)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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