作者：王启华用人观班主任班干部班级管理孩子成长学生干部培养老师松下公司日本学习成绩
摘要：班主任老师在健全班级组织时,一般喜欢让成绩优秀的学生来担任班干部。因为用人要用最优秀的人才,这是谁都明白的道理。可我看到一个资料上说:日本的松下公司却用中等人才。据报载。松下公司对某一岗位的人员选拔。或为某一项产品选择开发人员一般不用“顶尖”人才,而是取中等的,可以打80分的人才。无独有偶,华西村昊仁宝的“小才大用,基本有用;大才小用,基本无用”的用人观与此大同小异。
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