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基于C/S和B/S模式的人事工资管理系统的实现

作者:英锋; 冯玉芬工资管理系统人事工资计算机应用技术收入分配制度改革事业单位日常事务管理

摘要:随着计算机应用技术的飞速发展,计算机已成为事业单位日常事务管理中不可或缺的一种方便、快捷的工具。利用计算机实现事业单位人事工资的管理势在必行。2006年国家人事部、财政部联合下发事业单位工作人员收入分配制度改革方案,工资改革后工资结构发生了巨大的变化,这使原来根据1993年工资改革编写的工资管理软件不能适应新形势下事业单位工资管理的要求。事业单位工资管理者迫切需要一个基于新的工资结构的工资管理系统。

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集团经济研究

《集团经济研究》是一本有较高学术价值的旬刊,自创刊以来,成为企业集团与企业集团之间、企业集团与政府之间、企业集团与市场之间、企业集团与相关科研机构之间学习、交流、沟通和合作的桥梁。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。

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