作者：邓国峰; 陈继纯中层管理人员企业间竞争激励问题人员激励机制基层单位经营理念经营计划承上启下
摘要：一、我国企业亟需建立中层管理人员激励机制 随着企业间竞争的加剧,企业对人才的需求空前高涨,新一轮人才大战即将开始。中层管理人员是基层单位的带头人,企业的经营理念靠他们来传递,经营计划靠他们来组织实施,他们既是执行者,又是领导者,在企业各项活动中起着承上启下的作用。
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