作者：刘好平衡计分卡制度中国高等教育绩效考评激励机制约束机制资源分配模式
摘要：随着我国高等教育改革的不断深入和大学办学规模的不断扩大,大学内部的管理体制随之发生了变革.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《集团经济研究》是一本有较高学术价值的旬刊，自创刊以来，成为企业集团与企业集团之间、企业集团与政府之间、企业集团与市场之间、企业集团与相关科研机构之间学习、交流、沟通和合作的桥梁。选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度，颇受业界和广大读者的关注和好评。
省级期刊
人气 649750 评论 60
北大期刊、统计源期刊
人气 540738 评论 58
部级期刊
人气 516748 评论 78
人气 471106 评论 78
