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从博弈论的角度谈学历教育与任职培训对接机制

作者:安宝航; 葛武滇; 熊安邦任职培训人才培养任务博弈论不连贯教育院校军政素质指挥军官教育改革军校学员课程体系设置

摘要:机制是指"在正视事物各个部分的存在的前提下,协调各个部分之间关系以更好地发挥作用的具体运行方式。"学历教育院校与任职培训院校对接机制研究,主要研究在共同完成人才培养任务的前提下,如何在培养目标、教学内容等方面的对接中理顺两类院校之间的相互关系。

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教书育人

《教书育人》(CN:23-1439/G4)是一本有较高学术价值的大型旬刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《教书育人》杂志推广高等教育领域科学研究成果和高等教育教学改革的新成果的平台,办刊宗旨是坚持正确舆论导向,与时俱进,展示高等教育科学研究的理论成果;探索高等教育现代管理理念,关注我国高等教育现实问题,反映师生关注的热点、难点问题,促进高等教育改革和发展实践的顺利进行。

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