作者：杨红霞大学治理激励约束机制制度安排大学理念科学研究学术自由组织运作牛津大学
摘要：大学治理问题的实质就在于寻找一种适合大学的制度安排,减少大学这个组织运作所带来的成本,进而在这种制度安排上实现大学理念。牛津大学的纽曼教授将大学定义为＂一切知识和科学、事实和原理、探索和发现、实验和思索的高级保护力量＂[1]。德国洪堡的大学理念则为＂学术自由和科学研究至上＂[2]。可见,大学的核心问题是大学自治和学术自由。
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