作者：王金川培训单位人才发展战略人才制度管理工作最大限度我军高水平正规化现代化
摘要：随着我军人才制度的不断完善，各级培训已在全军得到推广，扎实有效地做好培训单位的管理工作，关系到我军人才发展战略的实施，因此我们要用新眼光新视角探索临时单位的管理方法，最大限度地发挥临时培训单位的潜能，为我军现代化正规化建设培养更多高水平的人才。
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《军事记者》（CN：11-4467/G2）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《军事记者》是新闻记者特别是军事新闻记者、通讯员和写作爱好者自己的杂志。它的内容是以介绍、传播和探讨新闻理论知识，指导军事新闻实践，总结和推广军事新闻采写经验为主。研究探讨新闻理论，传授写作知识，交流心得体会，宣传成才典型。
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