作者：姜峻管理体制招聘制度改革发展
摘要：南京市的职业教育经过10多年的整合、调整,已形成每个区有1所区管职业学校(按:南京市现有11个区)、市管3所职业学校、省直管1所职业学校的格局(人社部门和行业主管的职业学校没有统计在内)。南京市职业教育的质量逐年提升,各项考核指标处于领先水平,但笔者总感觉是“里子尚可,面子不行”———南京市职业学校大多占地面积偏小,专业建设施展不开,资源不足,已有资源无法整合,后续发展令人担忧。目前南京市职业学校实行区、市分级管理,区有区办,市有市管。这种管理体制为全省独有,虽已经过多年运行,但总的看来弊大利小。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
