基于层次结构的多标杆选拔竞优评价方法

作者：杨锴; 赵希男多标杆选拔层次指标竞优评价标杆模型

摘要：根据竞优理论,提出了基于层次结构的多标杆选拔竞优评价方法。考虑个体选拔与群体客观推荐的特点,在此基础上构建了评价和民主评价模型。最后以高新技术企业研发人员绩效评价为算例,验证了该方法的适用性和有效性。

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