作者：邵建新能力素质能本管理人力资源
摘要：随着知识经济的发展,"能力本位"成为现代人力资源价值取向的基本准则和核心.强化能本管理,有效开发、利用教师的智力潜能和实践创新能力,是把学校丰富的人力资源优势转变为现实发展优势的有效途径.文章结合实践案例,从引导自主学习、创设压力情境、多用激励策略三个方面就现代学校如何以能为本,提升教师素质,开发教师资源,提高管理效益展开论述.
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