作者：吕波整体薪酬激励体系风险管理人力资源内在驱动力薪酬分配中国民生银行流程银行传统薪酬银行发展战略
摘要：<正>人力资源是现代社会商业银行打造核心竞争力的基础,是商业银行发展的内在驱动力。商业银行之间的竞争不仅仅是彼此间营销方式、风险管理、产品研发、系统服务等方面的竞争,更是人力资源的竞争。随着我国银行业对外全面开放,我国商
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《金融博览》（CN：11-5428/F）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《金融博览》是金融从业人员拓宽金融知识、交流工作经验、述说职场感悟的文化园地。知识性、趣味性、资料性强是它突出的特点。从不同角度反映经济金融、社会生活、工作交流、心灵感受等方面的变化。
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