作者：夏丽彦人性化管理疗区高年资护士
摘要：目的：探讨提高疗区护理质量的方法。方法：通过加强对疗区高年资护士的管理,采用人性化的管理办法,以提高科室全体护理人员的整体素质及服务水平。结果：充分地发挥了高年资护士的工作优势,最大程度上克服了存在的不足,从而使护理质量和科室效益都得到了提高。结论：高年资护士不是疗区的负担,绝对是一支可塑、可开发的人力资源。
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《吉林医学》（CN：22-1115/R）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《吉林医学》创刊以来，一直受省卫生厅领导的高度重视，也得到全省广大医务工作者的大力支持，成为展示吉林省医疗卫生状况的重要窗口。
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